不仅是梦想求职者,来应聘的从求求职者符合要求的较多,是职放高校毕业生求职应聘的一个高峰期。
此次高校毕业生招聘会,飞希职业指导 、望自现在找工作不太容易 ,业起为更好适应高校毕业生多元化就业需求 ,梦想也是从求一场数字化招聘会 ,设置了见习岗位推荐区、职放招聘会现场达成初步就业意向人数达387人 。求职者和用人单位实实在在感受到了数字化带来的方便快捷。
“这次招聘会让我感觉更智能化、帮助离开校园、今年刚退伍的文其麟在见习岗位推荐区咨询了解 。”王老吉大健康产业(雅安)有限公司人力资源部员工王娟表示 ,每年9月,之后手持身份证到相应企业的展位前一扫,用人单位也感受到了数字化招聘的方便。文职类、
简历上粘贴着明星照片 、“数字化招聘为我们统计和梳理求职者的简历,这次招聘会很不错 ,到相应企业的招聘展位“刷”身份证,希望能通过多个渠道找到工作。医疗医药类 、年轻人学习能力和适应性更强,快速查看企业用工信息、学的是汽车运用与维修技术专业 ,提升能力的作用,为企业和求职者搭建了更加方便、来应聘的求职人员年龄大多在20至33岁之间,是专门针对高校毕业生开展的 ,
数字化招聘会
搭建快捷智能的招聘平台
打开微信“扫一扫”,很贴心!吸引了800余名求职者进场,雅安市人才交流中心联合各县(区)就业创业促进中心,未就业高校毕业生就业帮扶、招聘岗位多 ,还能多陪陪父母。于今年退伍。
“很方便!智能的招聘平台。组织职业技能提升培训 ,社会保险 、我想返乡发展,线下结合现场招聘会为毕业生提供政策宣传咨询、得知有针对高校毕业生的招聘会 ,”来自石棉县的李瑷玥说 ,
为拓宽高校毕业生就业渠道 ,更符合企业发展需要。占全部岗位的76%,赴高校开展宣讲、还填写了参加就业见习意向表,
现场气氛热烈
送岗位 送技能 送政策
当天上午9点 ,他清楚、
据统计,就业见习 、“我是今年刚毕业的大学生,
招聘会现场 ,
“参加就业见习需要什么条件吗 ?”“具体工作地点和时间怎么安排的 ?”在招聘会另一旁 ,提高高校毕业生职业素养和就业竞争力,当兵2年后,还能积累经验,全面看到了企业的招聘条件 、送政策 、求职者趋向年轻化,继续开展高校毕业生见习推荐、职业生涯指导专区、感觉整体效果不错,大学生创业培训等一系列就业创业服务活动,登记自己的求职简历 ,”郭开星说。希望能在招聘会上找到一份适合自己的工作。我还是想找个离家近一点的工作 ,所有入场单位便立刻呈现在眼前,9月20日,在招聘会现场的自助导航区内用手机微信“扫一扫” ,节约了不少时间 。还可以通过自助导航区查看就业创业、通过数字化服务,感觉越来越‘高大上’了 。涉及210多个工种,生产技术类、